Minimální důchod

V České republice existuje ustanovení, která Vám garantuje důchod v minimální výši. To však předpokládá, že Vám důchod bude přiznán (máte tedy na něj nárok – tzn. patřičný věk a dobu pojištění). Minimální důchod se uplatní zejména pokud jste většinu svého produktivního života nepracovali nebo pracovali v zahraničí, atd. Důchod se skládá ze základní a procentní výměry. Podle zákona o důchodovém pojištění je minimální důchod tvořen základní výměrou a minimální procentní výměrou.

Minimální důchod v roce 2012

Základní výměra důchodu činí 2 270 Kč a minimální procentní výměra 770 Kč, minimální důchod tedy je 3 040 Kč.

Minimální důchod v roce 2013

Základní výměra důchodu činí 2 330 Kč a minimální procentní výměra 770 Kč, minimální důchod tedy je 3 100 Kč.

Minimální důchod v roce 2014

Základní výměra důchodu činí 2 340 Kč a minimální procentní výměra 770 Kč, minimální důchod tedy je 3 110 Kč.

Minimální důchod v roce 2015

Základní výměra důchodu činí 2 400 Kč a minimální procentní výměra 770 Kč, minimální důchod tedy je 3 170 Kč.

Minimální důchod v roce 2016

Základní výměra důchodu činí 2 440 Kč a minimální procentní výměra 770 Kč, minimální důchod tedy je 3 210 Kč.

Minimální důchod v roce 2017

Základní výměra důchodu činí 2 550 Kč a minimální procentní výměra 770 Kč, minimální důchod tedy je 3 320 Kč.

Minimální důchod v roce 2018

Základní výměra důchodu činí 2 700 Kč a minimální procentní výměra 770 Kč, minimální důchod tedy je 3 470 Kč.

Minimální důchod v roce 2019

Základní výměra důchodu činí 3 270 Kč a minimální procentní výměra 770 Kč, minimální důchod tedy je 4 040 Kč.

Minimální důchod v roce 2020

Základní výměra důchodu činí 3 490 Kč a minimální procentní výměra 770 Kč, minimální důchod tedy je 4260 Kč.